Licenciatura en Contaduría para Ejecutivos
MODALIDAD

INFORMACIÓN

INSCRIPCIONES Abiertas

INICIO DE CURSOS Enero 2019

DURACIÓN 3 años 4 meses

HORARIOS 4 hor, un día a la semana. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Planteles

Programas para Ejecutivos

Av. López Mateos Sur 4175 Piso 1
 
 
 

TELÉFONOS
(33) 8000 - 0802
(33) 8000 - 0803
PLAN DE ESTUDIOS
  • Titulación automatica (sin examen, sin tesis). 
  • El único sistema verdaderamente flexible para adultos que trabajan.
  • El avanzado sistema para adultos que trabajan te brinda lo mejor de dos mundos, estudias a la hora y en lugar que quieras con el ambiente virtual más innovador de México, y por otro lado, asistes a sesiones presenciales con tus compañeros, con la posibilidad de realizar tu licenciatura entre semana o con clases sabatinas, siendo guiado por profesores de altísimo nivel y amplia experiencia en el mundo laboral. 
  • Te integras a una comunidad virtual y real que te permite aprovechar al máximo tus estudios.
  • La superioridad de nuestro sistema está plenamente comprobada:
    • Nuestros planes de estudio están diseñados con base en los programas de UNIVERSITY OF PHOENIX, que han sido cursados ya, exitosamente, por más de 500 mil alumnos alrededor del mundo.
    • Estos planes incluyen métodos y modelos académicos de vanguardia, al nivel de los mejores del mundo, con contenidos que realmente te preparan para enfrentar los retos de un mundo global.
Formar profesionales que administren, apliquen y registren eficientemente las transacciones, transformaciones internas y otros eventos en el sistema de información contable, así como los procesos fiscales y la preparación de los estados financieros básicos establecidos en la normatividad contable mediante la evaluación e interpretación de la información relevante para tomar decisiones institucionales, con el fin de minimizar los riesgos y la incertidumbre en los proyectos de las organizaciones, todo ello, desde una perspectiva ética y profesional, que le permitan ser capaz de fortalecer el desarrollo económico y social. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

La Licenciatura en Contaduría requiere que los aspirantes cuenten con las siguientes competencias:  

Competencias genéricas instrumentales:
 
 
 
 
 
 
 

  • Capacidad de organización y planificación en el tiempo.
  • Comunicación oral y escrita en lengua nativa.
  • Conocimiento de informática relativa al ámbito de estudio.
  • Capacidad para resolución de problemas.
  • Capacidad para la toma de decisiones.
Competencias genéricas personales.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • Capacidad de trabajar en equipo.
  • Habilidades en las relaciones personales.
  • Capacidad para trabajar en entornos diversos y multiculturales.
  • Compromiso ético.
  • Responsabilidad social y compromiso ciudadano.
  • Trabajar en entrono de presión.
Competencias genéricas sistémicas.

   

           











 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

 

  • Aprendizaje autónomo.
  • Capacidad de aprender y actualizarse permanentemente.
  • Capacidad de adaptación a nuevas circunstancias o situaciones.
  • Liderazgo o capacidad de motivar y conducir hacia metas comunes.
  • Iniciativa y espíritu emprendedor.
Competencias otras o específicas del área.

     





 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

 

  • Capacidad de aplicar los conocimientos teóricos a la práctica.
  • Conocimientos sobre el área de estudio y la profesión.
  • Ambición profesional.
 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 

El egresado de esta carrera habrá desarrollado las siguientes competencias:

CONOCIMIENTOS SOBRE:
 
 
 
 
 
 
 

  • Las estrategias personales y académicas para el logro de metas.
  • Los principios y estrategias de la inteligencia emocional.
  • Los postulados del pensamiento crítico y su aplicación en la resolución de problemas dentro de una organización.
  • La importancia de la creatividad y su aplicación en el contexto personal, social y profesional.
  • Las estrategias que potencialicen las competencias individuales y grupales.
  • Los principios de las matemáticas financieras y su función en la contaduría.
  • Los principios de a redacción empresarial y los textos mayormente utilizados en la contaduría.
  • Los elementos de la estadística descriptiva y su función en la contaduría.
  • Los procedimientos y pruebas estadísticas utilizadas en la investigación en contaduría.
  • Los fundamentos de comunicación para el desarrollo de estrategias de dirección y liderazgo.
  • Los elementos del proceso administrativo y su función en la contaduría.
  • Los fundamentos teóricos de la economía y sus implicaciones en las organizaciones en el área contable.
  • El comportamiento del consumidor, la mezcla de las variables de la mercadotecnia y los principios del diseño de estrategias comerciales globales.
  • Los elementos específicos del comportamiento individual y grupal dentro de las estructuras empresariales.
  • Los principios de contaduría generalmente aceptados  y su importancia en la toma de decisiones de las organizaciones.
  • Los fundamentos que sustentan la teoría financiera en el mercado de los negocios.
  • Los elementos legales que constituyen a la empresa moderna, de acuerdo con el sistema jurídico mexicano.
  • El proceso de la administración estratégica como parte fundamental para la optimización de la operación contable de una organización.
  • Los conceptos de mejora continua bajo la perspectiva de la administración de la calidad en las organizaciones y su impacto en el área contable.
  • Las normas y procedimientos aplicables en el proceso de auditoría de los estados financieros en los contextos nacional e internacional.
  • La presupuestación en la  planeación, evaluación y toma de decisiones de una entidad económica y contable.
  • Los actos impositivos de las personas y entidades.
  • La evaluación de la información financiera para la toma de decisiones sobre las operaciones contables en la empresa.
  • El análisis de las transacciones contables como elemento básico para la elaboración del estado de flujo de efectivo de acuerdo con las normas de información financiera.
  • La fijación de precios en ventas internas y externas a partir del empleo de los conceptos de costos, sistemas de costeo y presupuestos.
  • El contexto de la contaduría y el valor del dinero en el tiempo como elementos fundamentales para establecer una planeación financiera certera.
  • La integración del balance general y su importancia para un análisis financiero eficiente.
  • El valor de las fluctuaciones en los instrumentos financieros, impuestos y pensiones.
  • Los principios de los sistemas de información contable.
HABILIDADES Y DESTREZAS PARA:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • Desarrollar estrategias de comunicación efectiva para el logro de objetivos.
  • Utilizar el pensamiento crítico y flexible.
  • Expresar de forma oral sus ideas mediante un lenguaje fluido y técnico.
  • Ejercer el liderazgo y la toma de decisiones.
  • Establecer  relaciones personales, interpersonales e intrapersonales para el logro de objetivos.
  • Analizar el discurso de sus semejantes para encontrar puntos de diálogo y negociación.
  • Participar en equipos multidisciplinarios que logren los objetivos en un ambiente de cooperación y apoyo recíprocos.
  • Aplicar las matemáticas financieras en la resolución de problemas de negocios.
  • Desarrollar estrategias que favorezcan el logro de los objetivos institucionales.
  • implementar programas de gestión de la calidad que mejoren los procesos de la empresa.
  • Detectar problemas de índole contables, fiscales y financieros.
  • Elaborar presupuestos acordes a las necesidades de las empresas.
  • Evaluar las medidas de desempeño en la administración de la empresa.
  • Analizar los resultados de las auditorías financieras.
  • Tomar decisiones específicas en el marco de un contexto gerencial.
  • Fundamentar sus decisiones en el análisis e integración de información.
  • Proponer soluciones a los problemas contables, fiscales y financieros de las empresas.
  • Calcular los diferentes impuestos corporativos.
  • Elaborar estados de flujo de efectivo.
  • Emplear la tecnología necesaria en la búsqueda de información relevante para el desempeño profesional.
  • Aplicar herramientas tecnológicas y estadísticas en la elaboración de Estados Financieros.
  • Implementar y operar los sistemas de información contable acordes a las necesidades de las empresas.
  • Desarrollar estados financieros básicos y secundarios.
  • Elaborar registros contables para la obtención de costos de producción de productos y servicios de la empresa.
  • Elaborar declaraciones fiscales de acuerdo a la normatividad nacional e internacional vigente.
 ACTITUDES DE:

 

 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

       







 

 

 

  • Esfuerzo constante, probidad, honestidad intelectual y dedicación sin límites para cumplir y hacer cumplir las leyes tributarias vigentes.
  • Cumplimiento con las obligaciones tributarias ante las diferentes autoridades fiscales, además de establecer los planes estratégicos bajo un alto sentido de valores.
  • Eficiencia en los procesos productivos a través de la utilización de la contaduría administrativa.
  • Apego a los métodos y procedimientos del proceso contable.
  • Promotor de los valores en un marco de respeto a la legislación vigente y a las necesidades humanas y sociales, dentro del ámbito fiscal y financiero.
  • Compromiso con los objetivos organizacionales y su información contable.
  • Innovación permanente en los procesos contables de la organización.
  • Asumir actitudes de compromiso en la resolución de problemas contables en las organizaciones.
  • Aprendizaje permanente en su desempeño profesional como contador.
  • Apego al código de ética del contador en lo personal y en lo profesional.
  • Respeto a las personas y compromiso social.
  • Disposición para actuar de manera crítica y propositiva en el ámbito contable.
  • Orientación hacia resultados concretos en el área contable.
  • Disposición para trabajar en equipos, grupos de trabajo y fuerzas de tarea.
  • Innovación y actitud abierta hacia nuevas tendencias en la profesión contable.
  • Promover el desarrollo de la responsabilidad social.
  • Respeto y compromiso social como profesional de la contaduría.
  • Actualización y aprendizaje permanente de la profesión contable.
  • Disposición para la mejora continua en el ámbito personal y profesional en la contaduría.
   


 
 

 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 
 

 

 

  • Acta de Nacimiento Actualizada, no mayor a un año*
  • Certificado de Bachillerato*
  • Comprobante de Domicilio, tres copias.
  • Identificación Oficial con Fotografía,  tres copias.
  • CURP, tres copias.
  • 8 fotografías tamaño infantil b/n, término mate.
  • Carta de validación de estudios de bachillerato, firmada, sellada y en hoja membretada de la institución de procedencia. 
*La documentación se entrega en original y tres copias